Программа кадровый учет
Электронные системы кадрового делопроизводства представляют собой программное обеспечение, с помощью которого и ведется необходимая работа, подготовка и сбор требуемой информации о сотрудниках, а также их взаимодействие со своим работодателем. Такие системы помогают вести кадровый учет в компании в соответствии с законодательством.
Чтобы являться электронной системой кадрового делопроизводства, программный продукт (или же ПО) должен:
осуществлять работы по автоматизации процессов кадрового делопроизводства в различных компаниях;
вести электронный кадровый учет и планировать набор и обучение, а также контроль движения работников;
готовить необходимые документы и составлять отчеты по требованиям государственных органов или внутренним потребностям руководства;
производить учет и контроль процесса приема, а также увольнения сотрудников;
управлять персоналом и регулировать трудовые отношения в компании;
реализовывать безопасное хранение и обработку конфиденциальной информации о работниках;
поддерживать оптимальную работу нормативной базы, в соответствии с законодательством
Для более полного понимания функций, решаемых задач и возможностей систем категории рекомендуется ознакомление с рядом наиболее эффективных программ кадрового учета. О них ниже.
Добыто. Система под названием Добыто применяется для автоматизации любых аспектов кадрового учета, в том числе учёта рабочего времени, составления отпусков и автоматизации ознакомления с кадровыми документами. В систему встроен также модуль по управлению персоналом и проведению обучения сотрудников на основе искусственного интеллекта. Также программа с легкостью выполняет функцию формирования кадровой отчетности, имеет встроенные модули для работы с электронными подписями, облачную систему хранения и интегрируется со всеми популярными сервисами и системами.
Контур.Персонал. Контур.Персонал является универсальной программой для управления персоналом и кадровым делопроизводством. Используется преимущественно в крупных компаниях. Данный программный продукт обычно предназначается для решения задач кадрового учёта, сопровождения кадровых процедур, подготовки приказов и других документов кадровой службы.
Отдел кадров плюс. Данная программа включает полную организацию работы кадровой службы: учет работников, создание и отправка любых документов. У программы довольно простой интерфейс.
Сотрудники предприятия. Данная программа, предназначена для автоматизации работы отделов кадров любых компаний.
БОСС-Кадровик. Данная программа является системой управления персоналом, включающей в себя традиционные методы учета кадров и современные технологии по управлению персоналом в компаниях.
Галактика HCM. Это комплексная программа, предназначенная для автоматизации всех процессов кадрового учёта в компаниях. Довольно унифицирована.
КОМПАС:Управление персоналом. Данная программа обычно используется для управления персоналом в компаниях, ведь именно он является значимым ресурсом любого предприятия.
1С:Зарплата и управление персоналом. Данная программа обычно применяется для управления расчетами заработной платы сотрудников, в соответствии с требованиями законодательства.
ОЛИМП. Программа ОЛИМП является комплексным решением с расширенными функциональными возможностями для автоматизации всех задач кадровой службы в области управления персоналом.
Корс Кадры. Является базовой программой с простым функционалом, предназначенной для решения задач кадровой службы. Позволяет упростить первичный кадровый учёт.
Какую из программ выбрать — решать только вам. Единственное, что мы можем посоветовать — внедрять лучше единую программу, имеющую расширенную интеграцию, продуманный интерфейс и грамотный функционал.
